Accessibilité aux personnes en situation de handicap
Notre engagement
Cap Performances, marque commerciale d'Innovabuy SAS, s'engage à rendre ses formations professionnelles accessibles à tous les publics, y compris aux personnes en situation de handicap. Cette accessibilité s'inscrit dans une démarche d'aménagement raisonnable et personnalisé, où chaque situation fait l'objet d'une analyse spécifique pour identifier les solutions les plus adaptées.
Nous reconnaissons que chaque parcours est unique. Notre rôle est de mobiliser toutes les ressources nécessaires pour que votre handicap ne constitue pas un obstacle à votre développement professionnel.
Votre référent handicap
Jean-François PERRIN est référent handicap de Cap Performances et Innovabuy SAS. Il est votre interlocuteur unique pour toute question relative à l'accessibilité de nos formations.
Email : contact@cap-performances.fr
Téléphone : 07 60 40 39 66
Délai de réponse garanti : 48 heures ouvrées
Comment formuler une demande d'aménagement
Si vous êtes en situation de handicap et que vous envisagez de suivre une formation Cap Performances, nous vous invitons à nous contacter le plus tôt possible afin d'étudier ensemble les aménagements adaptés.
Trois canaux à votre disposition :
1. Lors de l'inscription — indiquez votre situation dans le questionnaire de positionnement préalable que nous vous adressons.
2. Par email ou téléphone — contactez directement le référent handicap (coordonnées ci-dessus).
3. Pendant la formation — à tout moment, si une difficulté apparaît, le formateur peut adapter le déroulement.
Types d'aménagements possibles
Selon votre situation, plusieurs types d'aménagements peuvent être mis en place :
Aménagements pédagogiques
Adaptation du rythme et de la durée des séquences de formation. Supports adaptés : gros caractères, audio, langage FALC, formats alternatifs. Modalités d'évaluation alternatives : oral plutôt qu'écrit, temps supplémentaire. Pauses plus fréquentes ou prolongées. Reformulation et explicitation systématique des consignes.
Aménagements matériels
Accessibilité physique des locaux (rampes, ascenseurs, sanitaires). Matériel adapté : loupe, casque, repose-poignets, siège ergonomique. Éclairage et acoustique adaptés. Outils numériques accessibles : lecteur d'écran, sous-titrage.
Aménagements humains
Accompagnement par une auxiliaire de vie ou un aidant familial. Interprétariat en langue des signes française (LSF). Codage LPC, transcription. Présence d'un tiers temps.
Aménagements organisationnels
Modalité distancielle ou hybride au lieu de présentiel intégral. Modulation des horaires selon les contraintes médicales. Lieu de formation rapproché ou adapté. Possibilité de report en cas de pic de symptômes.
Nos partenaires
Pour répondre au mieux à chaque situation, nous mobilisons notre réseau de partenaires spécialisés :
Agefiph — Association de gestion du fonds pour l'insertion des personnes handicapées. Financement des aménagements de poste et de formation, conseil technique pour les organismes de formation.
Cap Emploi 49 — Accompagnement des personnes handicapées vers l'emploi et la formation, conseil sur les aménagements possibles.
MDPH 49 — Maison Départementale des Personnes Handicapées du Maine-et-Loire, reconnaissance du handicap et octroi des droits.
RHF Pays de la Loire — Ressource Handicap Formation régionale, conseil expert pour les situations complexes.
FIPHFP — Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique, si vous êtes agent public.
Confidentialité
Les informations relatives à votre situation sont strictement confidentielles. Elles ne sont communiquées qu'aux personnes strictement nécessaires à la mise en œuvre des aménagements (formateur, partenaires sollicités le cas échéant), conformément au RGPD.
Vous conservez à tout moment le droit de ne pas déclarer votre handicap.